4 сентябрь иртәсендә, Zhejiang Shuangyang Group генераль директоры Ло Юаньюань өч студент вәкиленә һәм 2025 елгы Хезмәткәр балалары стипендиясе алучыларның унбер ата-анасына стипендияләр һәм бүләкләр тапшырды. Тантана күренекле уку казанышларын билгеләп үтте һәм белем алу һәм шәхси үсеш өчен тырышлыкны дәвам итәргә өндәде.
Хокуклылык Чжункао (Өлкән мәктәпкә керү имтиханы) һәм Гаокао (Милли колледжга керү имтиханы) нәтиҗәләренә карап билгеләнде. Циси урта мәктәбенә яки башка охшаш төп урта мәктәпләргә керүчеләр 2000 юань күләмендә бүләк алдылар. 985 яки 211 проект университетларына кергән студентлар 5000 юань алдылар, ә Икеләтә беренче класслы уку йортларына кабул ителгәннәргә 2000 юань бирелде. Башка даими бакалавриат студентлары 1000 юань алдылар. Быел стипендияләр 11 хезмәткәрнең балаларына бирелде, шул исәптән 985 һәм 211 университетларына кабул ителгән берничә студент, шулай ук конкурс аша Циси урта мәктәбенә вакытыннан алда кабул ителгән бер укучы.
Партия бүлеге, администрация, профсоюз һәм барлык хезмәткәрләр исеменнән, шулай ук партия бүлеге секретаре, киләчәк буын турында кайгырту комитеты директоры һәм генераль менеджер булып эшләүче Ло Юаньюань, укучыларны котлады һәм фидакарь ата-аналарга рәхмәтен белдерде. Ул галимнәр белән өч тәкъдим белән уртаклашты:
1.Тырышып өйрәнүне, үз-үзеңне тотуны һәм ныклыкны кабул итегез:Студентлар үзләренең белем алу мөмкинлекләрен тулысынча файдаланырга, уку белән актив шөгыльләнергә һәм шәхси үсешне киңрәк җәмгыять алгарышы белән бәйләргә чакырыла. Максат - яңа чорга әзерләнгән сәләтле, принципиаль һәм җаваплы яшьләр булу.
2.Рәхмәтле йөрәкне гамәлгә ашырыгыз:Галимнәр рәхмәт хисен үстерергә һәм аны мотивациягә һәм тырышлыкка юнәлтергә тиеш. Фидакарь уку һәм күнекмәләрне үстерү аша, шулай ук казанышлар, оптимизм һәм омтылыш белән, алар үз гаиләләренә һәм җәмгыятьләренә мәгънәле ярдәм күрсәтә алалар.
3.Амбицияләрегезгә тугры калыгыз һәм максатка омтылыгыз:Студентлар тырыш, үз-үзләрен мотивацияли һәм җаваплы булырга чакырыла. Академик нигездән тыш, алар ата-аналарының ныклыгын дәвам итәргә, тәртип һәм намуслылыкны сакларга, мәгънәле юллар белән өлеш кертергә әзер булган намуслы яшьләр булып үсәргә тиеш.
Күп еллар дәвамында Zhejiang Shuangyang Group хезмәткәрләргә юнәлтелгән карашны саклап килә, күп төрле инициативалар аша ярдәм итүче мәдәният үстерә. Стипендияләрдән тыш, компания хезмәткәрләрнең гаиләләренә һәм балаларының белем алуына ял уку заллары, җәйге стажировкалар һәм хезмәткәрләрнең балаларын өстенлекле эшкә алу кебек чаралар аша ярдәм итә. Бу тырышлыклар оешмада катнашу хисен ныгыта һәм бердәмлекне көчәйтә.
Бастырып чыгару вакыты: 2025 елның 16 сентябре